Kündigung

Sind sie mit ihrer jetzigen Krankenkasse unzufrieden? Wenn ja, sollten Sie sich eine neue Krankenkasse aussuchen, bevor Sie die jetzige kündigen. Bei der Krankenkassenkündigung müssen Sie die Kündigungsfristen beachten. Bei den Krankenkassen sind dies zwei Monate zum Ende des Kalendermonats. Wenn Sie z.B. zum 01.07 zu Ihrer neuen Krankenkasse wechseln möchten, muss die Kündigung der jetzigen, spätestens am 31. März eingehen.

Bitte beachten Sie noch, dass Sie beim Krankenkassenwechsel 18 Monate an die Krankenkasse gebunden sind. Erst dann können Sie wieder die Krankenkasse wechseln.

Die Kündigung der Krankenkasse muss schriftlich erfolgen. Die Krankenkasse ist dazu verpflichtet, Ihnen innerhalb eine Kündigungsbestätigung zuzusenden. Dafür hat die Krankenkasse zwei Wochen nach Eingang der Kündigung. Damit Sie auf der sicheren Seite stehen, sollten Sie die Kündigung nur per Anschreiben verschicken.

Für die Kündigung der Krankenkassenmitgliedschaft haben wir ein Musterschreiben (Musterkündigung) für Sie erstellt. Sie müssen nur noch Ihre Daten einfügen. Die Musterkündigung erhalten sie hier: Read the rest of this entry »

Bei der Kündigung eines T-Net Anschlusses (Telekom-Telefonanschluss) müssen keine Kündigungsfristen eingehalten werden. Der Anschluss kann jederzeit gekündigt werden. Dabei müssen Sie jedoch beachten, dass das Kündigungsschreiben mindestens sechs Werktage vor dem Tag, an dem die Kündigung wirksam werden soll, bei der Telekom schriftlich eingegangen sein muss. Das Kündigungsschreiben kann formlos sein.

Für die Kündigung eines Telefonanschlusses können sie diese Kündigungsvorlage verwenden: Read the rest of this entry »

Es kann sich lohnen am Ende des Jahres seine KFZ Versicherung zu wechseln. In manchen Fällen kann man bis zu 50% des Versicherungsbeitrages sparen. Jeder, der seine Autoversicherung kündigen will muss einige Punkte beachten. Will man zum 01.01 des neuen Jahres seine Versicherung wechseln, muss bis zum 30. November ordentlich gekündigt werden (Achtung!! Die Kündigung muss bis zum Stichtag, also der 30. November, beim Versicherer vorliegen!!). Es gibt hierbei noch eine Ausnahme, wenn das Versicherungsende nicht dem Jahresende entspricht. Dort gilt dann meistens eine Kündigungsfrist von einem Monat (z. B. wenn das Versicherungsende der 1.6. ist, muss die Kündigung bis zum 1.5 erfolgen).

Zu empfehlen ist, dass man vor dem Kündigen der alten Autoversicherung bereits die Zusage vom neuen Versicherer hat.

Falls man nun vor hat seine Versicherung zu wechseln, kann man diese Vorlage verwenden: Read the rest of this entry »

Es gibt verschiedene Möglichkeiten einen Mietvertrag zu kündigen. Bei dieser Musterkündigung geht es um die fristgerechte Kündigung. Das Gesetz schreibt vor, dass eine Kündigung des Mietvertrags schriftlich erfolgen muss. Außerdem muss das Kündigungsschreiben unmissverständlich und unterschieben sein. Dabei ist zu beachten, dass wenn im Mietvertrag mehrere Personen aufgeführt sind (z.B. Ehemann und Ehefrau), dann muss die Kündigung auch von allen Personen unterschieben werden. Die Kündigungsfristen sind ebenso gesetzlich geregelt. Der Mieter hat eine Kündigungsfrist von drei Monaten und die Kündigungsfrist des Vermieters richtet sich nach der Dauer des Mietverhältnisses. Für den Vermieter beträgt die Kündigungsfrist nach fünfjähriger Mietdauer sechs Monate und nach achtjähriger Mietdauer neun Monate jeweils zum Schluss eines Kalendermonats.

Als Mieter können Sie so ein Mietverhältnis problemlos kündigen: Read the rest of this entry »

Für Sie lohnt sich der teuere Handyvertrag mit der langen Laufzeit nicht mehr und Sie wollen kündigen, um zu einem günstigeren Anbieter zu wechseln. Natürlich wollen Sie aber die alte Handynummer mitnehmen. Bei der Kündigung des Handyvertrags müssen Sie dabei achten, dass das Kündigungsschreiben drei Monate vor dem Ablauf Ihres Vertrags beim Anbieter ankommt. Die meisten Anbieter haben eine 3-monatige Kündigungsfrist. Darin muss enthalten sein, dass Sie den Vertrag fristgerecht kündigen möchten, dass Sie die alte Handynummer zum anderen Anbieter mitnehmen wollen und dass Sie dem Anbieter die Einzugsermächtigung entziehen.

Hier können Sie sich ein Kündigungsmuster für „Kündigung des Handyvertrags mit der Rufnummer-Mitnahme“: Read the rest of this entry »

Viele Zeitschriftenverlage bieten sogenannte Probe-Abos (Schnupper-Abos) an, bei den man die Möglichkeit hat die bestimmte Zeitung oder Zeitschrift über gewissen Zeitraum günstig oder sogar kostenlos auszuprobieren. In den meisten Fällen müssen Sie dieses Abonnement schriftlich kündigen, wenn Sie die Zeitschrift/Zeitung nicht weiter erhalten möchten. Dabei müssen Sie die Kündigungsfrist des Abos einhalten. Die Kündigung des Probe-Abos sollten Sie auf jeden Fall per Einschreiben versenden, damit Sie ein Beweis haben, dass der Verlag die Kündigung auch erhalten hat.

Das Kündigungsschreiben kann kurz und aussagekräftig gehalten werden. Hier ein Kündigungsmuster: Read the rest of this entry »

Die Kündigungsfrist bei Handyverträgen beträgt generell 3 Monate. Besonders wichtig ist hierbei, dass das Kündigungsschreiben vor Ablauf der Kündigungsfrist beim Mobilfunkbetreiber ankommt. Es reicht nicht, die Kündigung am letzten Tag abzusenden.

Es gibt 3 Wege das Kündigungsschreiben zu versenden:

• Email (nicht zu empfehlen)
• Fax (nur im Notfall)
• Postweg (Einschreiben per Rückschein)

Die Kündigung als Email wird meist nicht akzeptiert, da für eine gültige Kündigung eine Unterschrift nötig ist. Das Fax empfiehlt sich nur wenn man sich sicher ist das die Kündigung über den Postweg nicht mehr fristgerecht erfolgen kann. Es ist zu empfehlen die Kündigung als “Einschreiben per Rückschein” zu versenden. Der grösste Vorteil ist, dass man durch den Rückschein genau nachvollziehen und auch vor Gericht beweisen kann, wann die Kündigung beim Mobilfunkanbieter zugestellt wurde.  Deshalb den Rückschein gut aufbewahren.

Hier ist ein Muster-Kündigungsschreiben, welche Sie an Ihre Bedürfnisse anpassen können: Read the rest of this entry »